改革开放特别是党的十八大以来，西藏非公有制经济取得了较快发展，连续多年发展增速远高于同期GDP增速。目前，全区非公有制经济市场主体36.2万户，注册资本1.09万亿元。自治区党委高度重视非公党建工作，近年来经过不懈努力，全区非公企业党的组织和党的工作“两个覆盖”持续推进，党组织书记和党建工作指导员“两支队伍”不断壮大，党组织在职工群众中的政治核心和在企业发展中的政治引领“两个作用”切实发挥，进一步扩大了党的群众基础，增强了党的阶级基础，夯实了党的执政基础。与此同时，非公企业党建工作仍存在党组织覆盖率总体不高、党员数量少、党建工作力量不强等薄弱环节。非公企业党组织要切实履行政治责任，坚持“以党建服务发展，以发展促进党建”理念，在宣传党的政策、强化合规经营、构建和谐关系、弘扬企业文化等方面充分发挥作用。

一要引领非公企业贯彻党的路线、方针和政策。政策引领在西藏具有特殊重要意义，党中央高度重视西藏工作，形成了一套维护西藏稳定和促进西藏高质量发展的治藏方略。宣传贯彻党的路线、方针和政策，引导广大党员和职工群众牢固树立马克思主义祖国观、民族观、宗教观、文化观，坚定维护祖国统一和民族团结的自觉性和坚定性，不断增强对伟大祖国的自豪感、对中华民族的归属感、对中华文化的认同感。引导企业在发展中始终做党的方针政策的坚定支持者、拥护者，将员工梦、企业梦和中国梦有机统一起来，通过实施企业战略和全体员工的共同努力，成为党的方针政策的践行者、受益者。

二要引领非公企业守法诚信合规经营。只有建立在依法合规的基础上，企业才能健康发展，职工群众的利益才能得到有效保障。要强化法治观念，积极开展法治教育和案例宣讲，增强员工法治意识，注重用现实案例教育人，使员工将法纪熔铸在自己思想中。要强化诚信意识，引导员工树立正确的人生观和价值观，诚信对待企业，诚信对待客户，自觉运用社会规范约束自己的行为。要强化良好心态，引导员工加强自身修养，正确面对顺境和逆境，遇到诱惑时能保持高度警觉性。要强化主人翁意识，引导员工珍爱集体荣誉，增强集体观念，关心集体的共同利益、共同目标。要强化合规建设，通过建立企业依法合规管理体系，筑牢守法合规的经营底线。

三要引领非公企业构建和谐劳动关系。非公企业党建的政治引领作用，是一种凝聚人心、促进和谐的无形力量。企业和谐劳动关系的建立，有利于促进各民族之间团结互助，交往交流交融。要引导思想行为，协调好企业目标与社会发展目标之间的关系，引导企业所有者、企业高管懂政治、讲政治，引导教育党员培育高度的政治敏感性和历史使命感，引导职工提高思想素质、培育主人翁精神。要凝聚员工合力，发挥员工主体作用，激发员工智慧，体现员工价值;解决员工实际困难，维护员工合法权益，推动形成“企业关心员工，员工爱护企业”的共赢共荣局面。要协调多方关系，协调好党组织和管理班子的工作关系，协调好党组织和群团组织的关系，协调好企业组织和社区及相关单位的关系，协调好企业和职工群众的关系，协调好职工群众之间的关系。

四要引领非公企业形成积极向上的企业文化。企业文化是企业持续发展的软实力，积极向上的企业文化是企业经营管理的重要内容。要确保企业文化的正确方向，让非公企业文化从思想和意识上实现统一，能够在价值观念、核心思想等方面保持先进性，推动企业文化理念深入人心，增强企业活力。要健全和完善企业文化体系，弥补企业文化体系的短板，促进企业发展的速度和质量，有效提升员工工作积极性与主动性，增强企业员工对于企业文化的认同感，不断提升企业的凝聚力和向心力。要确保企业文化的推进落实，在持续的、长期的、不间断的推进过程中，既需要持之以恒的坚持和努力，又需要合理且科学的方法，实现党建引领和企业文化建设的相互促进。(陆红军)

关键词： 集体观念 管理体系 企业文化理念 非公有制经济